6 월의 고용
6 월의 고용. 미국은 6 월 경제가 활기를 띠고 기업들이 더 많은 인력을 추가하기 위해 서두르면서 850,000 개의 새로운 일자리를 창출했습니다. 그러나 현재의 채용 속도에서는 고용이 코로나 19 이전 수준으로 복귀하기까지 여전히 1 년 이상 걸릴 가능성이 높습니다.
지난달 고용 증가는 10 개월 만에 가장 컸습니다. 대부분의 새로운 일자리는 레스토랑, 호텔, 소매점 등에서 서비스 지향적 직위에 모여있었습니다. 한편 실업률은 5.8 %에서 5.9 %로 소폭 상승했다. (이코노미스트들은 공식적인 비율이 실제 실업률을 2 ~ 3 % 포인트 과소 평가할 가능성이 높다고 말한다.) 6 월 — 지난 10 월과 동일합니다
. 탄탄한 경제 회복으로 바뀐 역설은 기록적인 일자리 창출에도 불구하고 실업률이 여전히 상당히 높다는 것입니다. 왜? 많은 미국인들이 직장 복귀를 꺼려하기 때문입니다. 일부는 여전히 바이러스를 두려워합니다. 다른 사람들은 젊거나 오래된 가족을 돌봐야합니다. 그리고 실업 수당은 사람들이 자신이 취하는 직업에 대해 더 까다로울 수 있도록합니다. 기업들은 높은 실업 급여로 인해 사람들이 일자리를 받아들이지 못한다고 불평했습니다. 사람들은 또한 대부분의 경우 더 나은 급여를 받기 위해 기록적인 수준에서 그만두고 있습니다. 그것은 노동을 위해 회사를 서로 대립하는 것입니다.
거의 100 만 명이 6 월에 자발적으로 직장을 그만 두었습니다. 그럼에도 불구하고 6 월의 민간 부문 고용 증가는 기업들이 소중한 직원을 유치하거나 유지할 방법을 찾고 있음을 시사합니다. 많은 사람들이 급여와 혜택을 올리거나 보너스와 같은 다른 인센티브를 제공했습니다.
미국에는 일자리가 많고 실업자를 채울 수있는 실업자가 많습니다. 경제학자들은 가을에는 학교, 탁아소, 요양원이 완전히 문을 열면서 이러한 도전의 대부분이 사라질 것이라고 말합니다. 그러면 간병인 (특히 여성)이 직장에 복귀하기가 더 쉬워집니다. 이러한 문제가 해결됨에 따라 우리 경제는 연말까지 더욱 강력 해지고 빠르게 성장할 것으로 예상됩니다.
출처: 모기지 뉴스 데일리
Recent Comments